Peste 250 de persoane angajate, în luna ianuarie, cu sprijinul AJOFM Olt

Începutul anului 2026 a adus rezultate pozitive pe piaţa muncii din judeţul Olt, prin activitatea derulată de Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă Olt. Prin serviciile şi măsurile de stimulare a ocupării forţei de muncă, sute de persoane au beneficiat de sprijin pentru integrarea profesională, reflectând rolul esenţial al instituţiei în reducerea şomajului şi facilitarea accesului la locuri de muncă.

Potrivit datelor furnizate, în prima lună a anului 2026, un număr de 256 de persoane au fost încadrate în muncă prin intermediul AJOFM Olt.

Analiza structurii pe grupe de vârstă arată că majoritatea persoanelor ocupate au peste 45 de ani, respectiv 151 de persoane. Alte 30 de persoane au vârste între 35 şi 45 de ani, 25 se încadrează în intervalul 25–35 de ani, iar 50 sunt tineri sub 25 de ani, ceea ce evidenţiază preocuparea pentru sprijinirea tuturor categoriilor de vârstă aflate în căutarea unui loc de muncă.

Din punctul de vedere al mediului de rezidenţă, 120 dintre persoanele angajate provin din mediul urban, iar 136 din mediul rural, ceea ce indică o distribuţie relativ echilibrată a oportunităţilor de angajare între cele două medii.

Nivelul de pregătire profesională al persoanelor încadrate în muncă arată că 119 au studii liceale sau postliceale, 69 au studii gimnaziale ori nu au studii, 53 au absolvit învăţământ profesional, iar 15 persoane sunt absolvenţi de studii universitare.

De asemenea, dintre persoanele angajate, 53 fac parte din categoria celor greu sau foarte greu ocupabile, categorie stabilită în urma activităţii de profilare realizate de agenţie, în conformitate cu prevederile Legii nr.76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă.

Pe lângă încadrarea în muncă, în aceeaşi perioadă, 824 de persoane au beneficiat de asistenţă pentru înregistrarea ca persoane aflate în căutarea unui loc de muncă, în vederea accesului la indemnizaţia de şomaj sau la pachetele de măsuri active destinate facilitării integrării pe piaţa muncii.