Primăria Teslui organizează concurs pentru ocuparea postului de şofer pe microbuzul şcolar. Dosarele se depun la sediul instituţiei. Candidaţii trebuie să deţină permis de conducere categoriile B şi C. De asemenea, se cere experienţă minimum doi ani.
Primăria Comunei Teslui, județul Olt, organizează concurs de
recrutare pentru ocuparea pe perioadă nedeterminată, a funcţiei contractuale de
execuţie, vacante, de șofer microbuz școlar, în cadrul Compartimentului
Administrativ.
Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care
îndeplinește condițiile:
a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru
al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic
European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
b) cunoaște limba română, scris și vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile
Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările
ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru
care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de
familie sau de unitățile sanitare abilitate;
e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în
specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului
scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei
infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra
umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori
contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o
persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale
pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost
interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau
meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea
infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii
ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2)
din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la
persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau
asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind
organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu
modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit.
h).
Condiţiile specifice necesare în vederea participării la
concurs şi a ocupării funcției contractuale sunt:
-
nivelul studiilor – studii generale sau medii;
-
vechime în muncă minimum 2 ani;
-
permis de conducere categoria B și D;
-
atestat profesional pentru conducătorii auto
care efectuează transport public de persoane în termen de valabilitate;
-
aviz psihologic de la cabinet autorizat;
-
adeverință medicală eliberată de medicul de
familie.
Concursul se va
organiza conform calendarului următor:
30 ianuarie 2023, ora 16.00: termenul limită de depunere a
dosarelor;
06 februarie 2023, ora 10.00: proba scrisă;
09 februarie 2023, ora 10.00: proba interviu.
În vederea participării la concurs, candidații depun dosarul
de concurs în termen de 10 zile lucrătoare de la data afișării anunțului pentru
ocuparea unui post vacant, respectiv de 5 zile lucrătoare pentru ocuparea unui
post temporar vacant.
Pentru înscrierea la concurs candidații vor prezenta un
dosar care va conține următoarele documente:
a) formular de înscriere la concurs, conform modelului
prevăzut la anexa nr. 2;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care
atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document
prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale
altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile
documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului
solicitate de autoritatea sau instituția publică;
e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de
angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în
specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de
pe cazierul judiciar;
g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate
corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de
către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării
concursului;
h) certificatul de integritate comportamentală din care să
reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr.
118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care
au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra
minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea
și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările
ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului
de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică
sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în
vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori
care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.
(2) Modelul orientativ al adeverinței menționate la alin.
(1) lit. e) este prevăzut în anexa nr. 3.
Relații suplimentare detaliate privind atribuțiile postului,
bibliografia și conținutul dosarului de concurs, vor fi puse la dispoziție, în
zilele lucrătoare, pe site-ul instituției și/sau la sediul instituției
angajatoare: Primăria Comunei Teslui, sat Cherleștii din Deal, Str.Principală
nr.28, județul Olt, telefon: 0249/467.701; fax: 0249/467.788, e-mail: primateslui@yahoo.com.